Shawinigan, le 19 juin 2024 – La SADC Shawinigan et le Fonds LaPrade St-Maurice sont fiers de présenter aujourd’hui en assemblée générale annuelle leurs résultats pour l’exercice 2023-2024, marquant une année de déploiement de plusieurs projets de développement économique local lancés en début d’année financière comme les programmes AccèsTI-Aîné, AccèsTI-Citoyen, le Flexiprêt pour les femmes et Tête Première Mauricie.
Grâce à une stratégie axée sur l’innovation et le soutien adapté aux petites et moyennes entreprises, ces organisations ont joué un rôle clé dans le dynamisme économique de la région de Shawinigan.
Les efforts de l’équipe ont abouti à des initiatives porteuses, telles que le projet Flexiprêt pour les femmes, qui a mis en lumière l’importance de l’entrepreneuriat à temps partiel et a contribué à façonner des politiques plus inclusives pour les femmes entrepreneures, ainsi que le programme Tête Première, qui a permis de mettre au premier plan la santé psychologique des entrepreneur.e.s.
FINANCEMENT
Les fonds d’investissement
Au cours de la dernière année, 20 projets de jeunes entrepreneur.es de 39 ans et moins ont été soutenus par le Fonds Stratégie Jeunesse qui a investi 429 000 $. Cet investissement a généré des investissements supplémentaires de plus de 10,6 M$ en plus de créer ou maintenir 128 emplois.
Du côté du fonds d’investissement régulier de la SADC, ce sont des investissements de 2 281 774 $ qui ont été consentis dans 26 projets pour les investissements supplémentaires générés de plus de 5 M$ et 228 emplois créés ou maintenus.
NOS INVESTISSEMENTS EN CHIFFRES
| Fonds | Montants investis | Investissements supplémentaires générés | Emplois créés et maintenus |
| SADC | 2 281 774 $ | 5 035 740 $ | 228 |
| Stratégie Jeunesse | 429 000 $ | 10 639 500 $ | 128 |
| Fonds LaPrade | 300 000 $ | 33 500 $ | 6 |
| Total | 3 010 774 $ | 15 708 740 $ | 362 |
AIDE TECHNIQUE
Programme Virage vert
Depuis février 2022, le gouvernement fédéral a fait appel à l’expertise des SADC et CAE du Québec pour déployer le programme Virage Vert qui vise à aider les entreprises à améliorer leur performance environnementale et économique. La SADC a ainsi pu appuyer deux entreprises pour un montant de 37 688 $. Un projet collectif a aussi été soutenu. Il s’agit de la cohorte de restaurateurs pour la mise en place de la collecte des matières organiques, pour un montant de 26 432 $.
Accompagnement
Nos services d’accompagnement ont été très populaires auprès des entrepreneur.e.s et flexipreneur.e.s de Shawinigan. 12 nouveaux accompagnements ont été réalisés en finance, comptabilité et gouvernance. En gestion numérique et présence sur le Web, 30 entreprises ont reçu un accompagnement personnalisé. En complément, des ateliers de groupe ont été réalisés pour nos clientèles en fonction des besoins exprimés.
DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE LOCAL
Trois nouveaux projets déployés
Trois nouveaux projets ont été déployés dans la dernière année financière :
- le programme Accès TI-Aîné 2.0 qui vise à améliorer la confiance et les compétences des personnes de 55 ans et plus dans l’utilisation d’Internet et de développer leur cybervigilance | 151 personnes inscrites – 66 parcours terminés – 25 en cours de formation au 31 mars;
- le programme AccèsTI-Citoyen dont l’objectif est d’améliorer la littératie numérique chez les citoyens et citoyennes de 18 ans et plus de Shawinigan | 139 participants – 387 accompagnements – 30 formations de groupes;
- le projet pilote Flexiprêt pour les femmes, réalisé en partenariat avec le Réseau des SADC et CAE du Québec et 10 SADC/CAE de partout au Québec. Cette initiative vise à expérimenter une nouvelle approche en termes de financement et d’accompagnement adaptée aux besoins des flexipreneures.
Poursuite des activités de Ta Place _à Shawi et du Réseau RH Shawi
Ta Place _à Shawi est une conférence multimédia présentée dans toutes les écoles secondaires du territoire de Shawinigan, plus spécifiquement aux élèves de 4e secondaire. L’objectif de celle-ci est de faire découvrir l’économie et les perspectives d’emplois de Shawinigan. Au cours de la dernière année, l’équipe d’animation s’est agrandie permettant de présenter 27 conférences auprès de 584 élèves.
Du côté du Réseau RH, il a réuni cette année 36 entreprises et 55 gestionnaires y provenant. Ils ont eu l’opportunité d’assister à quatre formations portant sur la gestion des ressources humaines et d’y découvrir les meilleures pratiques dans le domaine.
Tête Première, programme de soutien psychologique pour entrepreneur.e, déployé partout en Mauricie
Lancé au printemps 2021 sous la forme d’un projet pilote à Shawinigan, Tête Première, le programme de soutien psychologique pour les entrepreneur.e.s, a été déployé partout en Mauricie. Une toute nouvelle plateforme en ligne a été réalisée facilitant ainsi l’accès aux services. Un partenariat avec BRIO PAE a aussi été conclu pour compléter le panier de services. | 78 rencontres avec un professionnel (233 depuis le début du projet) | 156 participant.e.s aux conférences | 25 nouveaux clients en 23-34 | 27 intervenants économiques formés
Aux termes de sa 1re année à la présidence de la SADC Shawinigan, madame Nathalie Boisvert a tenu à souligner l’engagement de l’équipe de travail et du conseil d’administration. « À l’aube de notre 40e anniversaire, alors que nous tournons la page sur cette année et que nous envisageons l’avenir avec optimisme, je suis convaincue que la SADC continuera à jouer un rôle essentiel dans le développement économique et social de notre région. Ensemble, nous pouvons surmonter les défis qui se présentent à nous et créer un avenir meilleur pour tous. » a-t-elle ajouté.
DÉPART DE FRANCE BRISSON ET NANCY DÉZIEL
Les assemblées générales 2023-2024 ont marqué le départ de deux bénévoles importantes des deux organisations, France Brisson et Nancy Déziel. Les membres de l’équipe et du conseil d’administration ont souligné leur contribution remarquable et leur implication au cours des dernières années. Deux nouveaux membres se grefferont donc aux deux conseils d’administration, soit monsieur Nicholas Berrouard et madame Claire Pépin. Monsieur André Héon prend aussi le relais de Mme Brisson à la présidence du Fonds LaPrade St-Maurice.
C’est avec beaucoup d’émotion que madame France Brisson a partagé quelques mots avec les membres présents. « En quittant mes fonctions, je laisse derrière moi une organisation solide, tissée de liens forts et porteuse d’espoir pour l’avenir. Je vous souhaite à tous beaucoup de succès dans vos projets à venir. » a-t-elle conclu.
À PROPOS DE LA SADC SHAWINIGAN
La mission de la SADC est de mettre en œuvre, gérer et soutenir des projets pour favoriser le développement économique et social de la collectivité.
À PROPOS DU FONDS DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE LAPRADE ST-MAURICE
Le Fonds LaPrade a pour mission de maintenir et créer des emplois durables en appuyant financièrement les entreprises dans leurs projets d’affaires. Il peut également soutenir des projets pour soutenir le développement économique de la collectivité.
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Source : Sylvie Lavergne, directrice du développement et des communications
SADC Shawinigan / Fonds LaPrade St-Maurice
Tél. 819 537-5107 poste 215 (bureau et cellulaire)
